关于工伤赔偿的时效性，确实存在限制。用人单位应在事故发生后30日内按照《工伤保险条例》的规定申请工伤认定，逾期未申请的话，工伤职工或其亲属可以在一年内提出认定申请，超出时限可能会影响工伤认定的有效性。
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工伤赔偿的时效性严格遵守法律要求。受伤员工或者其亲属应在法律规定的时间内进行工伤认定申请，确保个人权益不受侵害。在某些特殊情况下，可以申请延长申请时限，但需要根据实际情况和法律规定进行选择。
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对于工伤赔偿，其时效性确实有限制。具体操作步骤如下：首先，用人单位需在事故发生后30日内向社保部门提交工伤认定申请；若用人单位未按时申请，那么工伤职工或其亲属可以在一年内直接向社保部门提出工伤认定申请；对于可能出现的特殊情况，可以申请延长申请时限。